Finanzas, Contabilidade
Sobre a importancia da capacidade de calcular correctamente o hospital
Estrañamente, pero tamén pode ser un traballo do contador, de algunha maneira ser chamado de temporada. No verán, as persoas tenden a tomar unhas vacacións e un pouco descoidado aproveitar o sol. O contador debe facer o cálculo e pre-preparar os documentos para a emisión de venda. No inverno, os funcionarios comezan a estar enfermo masivas, aumentando a cantidade de traballo que debe ser realizado "garda-libros" (que comprobar licenza médica concedida e prepararse para o cálculo do pagamento do hospital). Para un bo especialista non é difícil. Aqueles que só entende a altura de contabilidade, que entender claramente a secuencia de accións.
- Asegúrese de que corresponde ao modelo aprobado e cuberto correctamente. Ao final, diñeiro para pagar por sabas discapacidade destaca o fondo de seguro social, e non vai permitir graves violacións (se son, entón, a empresa terá que compensar o custo de capital). cálculo incorrecto do hospital será "menos" para o contador, aos ollos do empresario.
- Se o documento está en orde, entón ten que prestar atención que non hai razóns para reducir o importe das prestacións a pagar a un empregado (son claramente enunciados no artigo 8º da Lei №255 desde 2006).
- Ten que descubrir en que medida a empresa pretende compensar o empregado dunha incapacidade temporal. Como é sabido, o límite máximo de non hai límites. Xefe da empresa pode emitir unha orde para aumentar o importe total dos fondos propios da empresa. Certo, a necesidade de pagar contribucións adicionais para a saúde, a seguridade social e de pensións.
Todo claro? Agora podes ser levado directamente ao hospital para o cálculo.
Ademais, asegúrese de calcular o traballador de salario medio necesario nos dous anos anteriores.
Agora ben, había cálculos só mecánicos. Colla o valor recibido polo cidadán para os últimos dous anos, engadila los e, a continuación, dividir polo número de días (de calendario). Obter o salario medio de un día. Debe ser non máis que os beneficios medios diarios para o país. Se unha persoa traballa na empresa recentemente, pode presentar un certificado de ingresos de traballo anterior. Entón tes que ter en conta os períodos de seguro do traballador. A lei establece que o 100% do pago calcúlase cidadáns seguros por polo menos 8 anos. Se o período de seguro é na franxa de 5 a 8 anos, pagou o 80% do importe debido. Traballadores asegurados por menos de 5 anos, só pode cualificar o pago do 60%. Así, os que teñen unha lonxitude mínima de servizo (6 meses ou menos) ou un salario baixo do salario mínimo (SMIC), só pode contar coa cantidade dentro desta mesma salario mínimo. Cando todo está claro, con interese, el permanece só para multiplicar o tamaño dos beneficios medios por día polo número de días de enfermidade. O cálculo pode ser considerada como rematada!
Similar articles
Trending Now